Resolución de 4 de noviembre de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación.
Oferta de empleo público para personas que quieran acceder al empleo público. La convoca: Ministerio de Juventud e Infancia. Está abierta hasta el 30/11/2026.
- Organismo
- Ministerio de Juventud e Infancia
- Plazo de solicitud
- Del 10/11/2026 hasta el 30/11/2026
- Estado
- Procedimientos de libre designación
- Quién puede pedirla
- Personas que quieran acceder al empleo público
- Sectores
- Empleo público
- Ámbito
- España
- Detalles
- Procedimientos de libre designación · Publicado en el BOE el 09/11/2026 · Plazo habitual: 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación (fecha de cierre orientativa; confírmala en las bases)
- Comprobado
- Datos actualizados hace 4 días en la fuente oficial
En pocas palabras
- La Subsecretaría de Juventud e Infancia convoca la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación.
- El objetivo es cubrir varios puestos de trabajo en la Subsecretaría de Juventud e Infancia.
- Los puestos de trabajo están relacionados en el anexo I de la resolución.
Quién puede pedirla
- Pueden solicitar los puestos de trabajo el personal funcionario que reúna los requisitos establecidos para su desempeño.
Plazo
- El plazo para presentar solicitudes es de 15 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
- La fecha de cierre orientativa es el 30 de noviembre de 2026, pero se recomienda confirmarla en las bases.
Qué cubre
- Los puestos de trabajo convocados están relacionados en el anexo I de la resolución.
- Los puestos de trabajo incluyen funciones como coordinación, gestión, dirección y seguimiento de proyectos y equipos de trabajo.
Requisitos principales
- Ser personal funcionario.
- Reunir los requisitos establecidos para el desempeño del puesto.
- Acreditar los méritos y experiencia requeridos para el puesto.
- Presentar la solicitud en el plazo establecido.
- Aportar la documentación requerida.
Cómo se elige
- La selección se realizará según los méritos y experiencia de los candidatos.
Documentación habitual
- Solicitud ajustada al modelo publicado como anexo II de la resolución.
- Curriculum vitae.
- Documentación que acredite los méritos y experiencia requeridos para el puesto.
- Publicaciones, informes o cualquier otra documentación que permitan apreciar las especificaciones de los puestos.
Paso a paso
- Presentar la solicitud a través del Portal Funciona o aplicación informática correspondiente.
- Acreditar la identidad mediante certificado electrónico (DNI-e o certificado de la FNMT).
- En caso de no poder presentar la solicitud por este medio, presentarla en los registros a que se refiere el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.
- Aportar la documentación requerida.
Obligaciones si te la dan
- Se requiere cumplir con las funciones y responsabilidades del puesto.
Ojo con
- La presentación de la solicitud fuera del plazo establecido.
- La falta de acreditación de los méritos y experiencia requeridos.
- La no presentación de la documentación requerida.
- La no acreditación de la identidad mediante certificado electrónico.
📝 Prepárame la solicitud
Te decimos qué papeles necesitas y dónde se saca cada uno, cómo presentarla paso a paso y te damos ya escritos los textos que se suelen pedir.
Fuente: Boletín Oficial del Estado (España) · Datos abiertos del BOE · Agencia Estatal BOE. Información orientativa: la convocatoria oficial es la que vale.